堅定信心，以“兩轉一擔當”的勇氣實現發展新突破——吳劍濤到林業公司開展工作調研
6月13日下午，遵投集團黨委書記、董事長吳劍濤到集團所屬子公司—遵義市林業資源開發有限責任公司（簡稱“林投公司”）開展專項調研并召開座談會，為林投公司未來發展把脈定向。
會上，林投公司黨委副書記、總經理肖敏（主持全面工作）詳細匯報了林業公司全市11個國家儲備林PPP項目、全市林業碳匯項目開發、有機肥料生產銷售及污泥處置綜合利用、省級保障性苗圃基地建設運營、新項目謀劃包裝等情況。
吳劍濤對林業公司工作開展情況給予充分肯定，并結合實際，圍繞林投公司核心業務、發展瓶頸及未來規劃進行深入剖析研討。針對下一步發展，他強調要以“兩轉一擔當”的魄力實現突破——即轉變思維、轉變作風、敢于擔當，并緊密結合行業發展趨勢與集團戰略布局，圍繞“破難題、強優勢、謀長遠”提出四點戰略部署，為林業公司產業升級注入強勁動能。
一是堅定信心，做好企業。以林業資源開發為主攻方向，保持戰略定力，扛牢責任擔當，主動應對市場波動。始終緊扣“企業的宗旨是賺取利潤”核心目標，秉持“安心干事、踏實創業”的態度，腳踏實地把工作做扎實，以實干實績筑牢企業發展根基，推動企業穩步發展。
二是加強管理，規范運作。成本管理上精打細算，嚴控項目成本、運行成本、杜絕浪費；財務管理上全面統籌，加強賬務管理；物資管理細化流程，實現全鏈條透明化；項目管理上嚴格規劃設計、招投標及建設全流程管理，嚴禁插手工程；考核管理上堅持“動真碰硬”，以業績和指標為導向，推動超額利潤分配激勵機制，激活企業員工干事創業的潛能。
三是拓展業務，完成突破。加速推進木材交易市場項目可研編制，充分結合國內國外木材交易需求，積極搶占市場份額；探索“林下經濟+N”新型發展模式，深挖林業資源稟賦潛力；強化市場化思維，努力探索、積極獲取林業產業相關專利，推動產品項目化，做強產業獨特優勢。
四是遵規守紀，廉潔工作。深入貫徹中央八項規定精神學習教育，一體推進學查改，常態化開展警示教育，擰緊紀律螺絲，筑牢拒腐防變思想防線；強化流程管控，對招投標、物資采購、資金撥付等關鍵環節實施全流程監督，杜絕利益輸送與腐敗滋生；完善內控制度，嚴格審計監督，確保權力運行規范透明，為企業穩健發展保駕護航。
吳劍濤強調，林業公司要以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，將戰略部署轉化為具體行動，在深化改革中育新機、于產業拓展中開新局。集團將全力支持林業公司做大、做強、做優，林業公司要積極行動起來，奮力打造綠色產業標桿，為集團高質量發展貢獻更大力量。